“你们对受处分的党员干部是如何进行教育管理的？对留党察看期满的党员是怎样考察恢复党员权利的？”近日，杨陵区纪委监委开展党员干部违纪违法案件处分执行情况专项检查，与以往不同的是，这次检查特别了解了对受处分同志的教育管理和帮助等情况，将审查调查工作从立案处理延伸到了教育挽救的“后半篇文章”。
严格检查执行，让纪律处分不打白条、打折扣。明确纪律处分执行在材料归档、职务级别变动、工资待遇调整、考核评优等方面不到位的主要表现，采取党组织分级自查，组织、人社部门全面排查、纪检监察机关重点抽查相结合的方式，查阅资料、走访座谈、面对面询问，对近两年作出的党纪政务处分执行情况进行了全面检查，确保处分执行到位。
注重教育回访，对犯错同志不放弃、拉一把。从责任要求和纪律规定的角度，压紧压实党组织对受处分党员干部的日常教育、管理和监督责任。要求对犯错误的同志要特殊关心、不特殊对待，关注犯错误同志的思想状况、工作表现等，定期与之进行交流谈心，对其进行鼓励释压，使其真正感受到组织关爱，把可能的自暴自弃、破罐子破摔，拉回到浪子回头、改过自新。
完善制度机制，使审查调查既治标、又治本。针对检查中发现的处分执行、教育管理以及留党察看期满党员权利恢复工作不规范等问题，通过深入了解调研，健全完善处分决定执行报告、教育跟踪回访和党员权利恢复程序等相关制度机制，不断强化制度保障，切实发挥好审查调查工作惩前毖后、治病救人的标本兼治作用，体现出良好的政治效果、纪法效果和社会效果。
