“由于对相关法律法规掌握不精准，对职能部门监管职责界定不清晰，在参与本轮巡察工作的过程中，我由衷感到知识恐慌和本领恐慌。通过近几次干部大讲堂对行业法规以及纪检监察业务的学习交流和讨论，我感到收获颇丰，将立足‘监督的再监督’，进一步推动职能部门主体责任落实”。本周干部大讲堂交流讨论时，派驻区委组织部纪检监察组组长张瑜红结合个人工作经历发言说道。
自4月份开办以来，干部大讲堂已成为杨陵区纪委监委提升全员素质的品牌活动之一。每期干部大讲堂由科室负责人、派驻纪检监察组组长、业务骨干等围绕国家法律法规、行业部门规章制度、纪检监察业务知识等内容确定主题，轮流上台授课、分享经验，参加学习的纪检监察干部针对学习内容，结合个人工作经验和遇到的难题提问题、谈感受，通过相互交流碰撞出思想火花，达到以学促思、以学促干的目的。截至目前，干部讲堂紧扣纪检监察工作重点、焦点、难点，围绕《土地管理法》《传染病防治法》等监督部门单位行业领域法规制度以及线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查调查等纪检监察工作实务等主题，已开办了21期，逐步成为杨陵区纪检监察干部提升能力、比学赶超的重要平台。
“作为纪检监察干部，要进一步增强法律意识，做到学法用法懂法守法。不仅要学习党内法规，也要学习国家基本法、部门法，才能更好融入工作、融入角色，精准开展监督执纪。要进一步好用活纪检监察干部讲堂平台，不断丰富学习讨论形式，推动形成学习讨论逐步深入、思想认识日趋提高、工作能力不断增强的良好局面，用担当和实干为纪检监察工作高质量发展做出应有的贡献。”区纪委监委主要负责人在干部大讲堂时强调。
